Supervisor (a) Produção OVC - Rio Grande (RS)

Você conhece a Bunge?

Desde 02/07/2025, a Bunge e a Viterra foram combinadas e se tornaram uma só empresa. Nossos cerca de 37.000 colaboradores — que são a força que impulsiona o nosso sucesso — estão dedicados a um único objetivo: conectar agricultores a consumidores para fornecer alimentos, ingredientes para nutrição animal e combustíveis essenciais para o mundo. Como uma empresa recém-combinada, somos orientados por nossos valores compartilhados em tudo o que fazemos:

 · Somos um só time

· Lideramos o caminho

· Fazemos o que é certo

Somos apaixonados, ousados e determinados. Juntos, lideramos a geração de valor para nossos clientes, para nós mesmos e para o mundo. Enquanto trabalhamos para integrar nossas oportunidades de trabalho, os candidatos são incentivados a explorar as vagas publicadas em nome da Bunge e da Viterra.

Descrição do cargo:

Responsável pela coordenação, organização e controle das atividades de processamento industrial, através do cumprimento dos processos e rotinas de trabalho seguindo as normas e procedimentos estabelecidos, visando garantir o atendimento da programação, atingir os objetivos de custo, qualidade, produtividade e rendimento estabelecidos.

Principais atividades

Elaborar, acompanhar e controlar a execução do cronograma. Coordenar as atividades do processo, fiscalizando o cumprimento das normas e procedimentos. Garantir o cumprimento dos objetivos da programação. Contribuir no planejamento e orçamento da área. Assegurar os recursos necessários para garantir a integridade física e segurança dos funcionários, patrimônio e do meio ambiente. Identificar e colaborar com a implantação das ações de melhorias. Atender e responder as auditorias internas e externas. Assegurar a adequada manutenção e limpeza de sua área.

Além disso:

• Elaborar, acompanhar e controlar a execução do cronograma de produção, através do planejamento, levantamento de prioridades, necessidades de materiais, equipamentos e recursos humanos.
• Coordenar as atividades do processo, fiscalizando o cumprimento das normas e procedimentos vigentes, a fim de garantir a qualidade e as especificações estabelecidas.
• Garantir o cumprimento dos objetivos da programação, através do controle e coordenação dos processos e dos recursos disponibilizados.
• Garantir que todas as atividades do processo sejam realizadas em conformidade com os procedimentos pré-estabelecidos pela empresa e em todas as suas etapas (limpeza, preparação, mistura, etc.) realizando a gestão dos indicadores.
• Reportar ao superior imediato as não conformidades no processo e apoia-lo na elaboração e execução de ações para correção, melhorias e não reincidências.
• Contribuir no planejamento e orçamento da área, através da análise dos índices de produção e necessidades futuras.
• Assegurar os recursos necessários para garantir a integridade física e segurança dos funcionários, patrimônio e do meio ambiente, através do cumprimento e difusão das normas e procedimentos de segurança.
• Assegurar a motivação da equipe e o nível adequado da qualificação e desempenho, através da identificação da necessidade de treinamento/desenvolvimento profissional de seus subordinados e da elaboração de um programa de treinamento técnico.
• Identificar e colaborar com a implantação das ações de melhorias levantadas para os processos da unidade.
• Contribuir e assegurar o cumprimento das práticas do BMOS na unidade, visando a excelência operacional e consequente ganho de competitividade no mercado.
• Atender e responder as auditorias internas e externas realizadas na unidade.
• Planejar, distribuir, capacitar, orientar, acompanhar e se necessário redirecionar as demandas de trabalho dos funcionários da equipe, de acordo as necessidades técnicas e operacionais da área, buscando atingir os objetivos e metas pré-estabelecidas.
• Participar de projetos estruturais para melhoria da área, indicando investimentos.
• Acompanhar os itens de controle da produçãoi, realizando análise das informações, buscando eliminar as perdas e sugerindo modificações para ganhos de produtividade.
• Solicitar e aprovar PTP’s (permissão de trabalho perigoso), após a realização dos devidos treinamentos para tal.
• Participar das reuniões de Confiabilidade, Gente, Planejamento, Produtividade, Qualidade, Resultados, Segurança, Tratamento de Anomalias, entre outras, visando contribuir com a análise das demandas discutidas nelas e elaboração de plano de ação para correção dos desvios.
• Garantir a integridade física e segurança dos funcionários, máquinas e equipamentos de sua área, através da observação e cumprimento das normas de segurança no trabalho.
• Assegurar a adequada manutenção e limpeza de sua área, mediante o cumprimento das normas de Boas Práticas de fabricação e cumprimento do plano de HACCP, atendendo aos procedimentos de Segurança do Trabalho e normas regulamentadoras.
• Garantir que todos os colaboradores saibam sua responsabilidade e cumpram com os requisitos de qualidade e segurança dos alimentos, promovendo e incentivando a participação em treinamentos de qualidade e relatando problemas. 
• Garantir e apoiar o cumprimento das Boas Práticas de Fabricação, Transporte e Armazenagem, 5’s, procedimentos operacionais e do sistema de gestão, disseminar a cultura e a política de qualidade e segurança dos alimentos, verificar os monitoramentos com impacto em qualidade e segurança dos alimentos e assegurar a tomada de ação imediata e corretiva para os desvios observados
• Participar, caso o colaborador seja integrante da Equipe de Segurança de Alimentos (ESA), ativamente das reuniões, revisão do estudo HACCP, treinamentos, bem como outras responsabilidades definidas e cumprir e incentivar aos demais colaboradores todas as práticas de Segurança de Alimentos.
• Conhecer, apoiar e disseminar os KPI’s de qualidade e segurança de alimentos.
• Promover o uso de informações provenientes de medidores de parâmetros de qualidade on line, e para os pontos de inspeções onde não há essa disponibilidade, incentivar que a coleta de amostras, para as análises realizadas em laboratório, seja representativa, permitindo que os resultados obtidos auxiliem no controle e melhoria dos processos e qualidade dos produtos.
• Aprovação e Emissão de Permissão de Trabalho Perigoso (PTP)

Requisitos: 

• Ensino superior completo em Administração, Engenharias ou áreas correlatas
• Cursos específicos em Planejamento de Produção, Confiabilidade, Qualidade e Meio Ambiente e/ou Segurança do Trabalho – Desejável
• Experiência com liderança de time, desenvolvimento de pessoas
• Gestão e acompanhamento de KPI’s
• Conhecimento em planta de esmagamento de soja/sementes oleaginosas
• Experiência com o ambiente industrial

Veja também nossos benefícios:

• Assistência Médica e Odontológica  
• *Auxílio refeição (Refeitório no local Ou vale refeição) 
• Previdência Privada (BungePrev plano com participação da empresa)
• Seguro de Vida 
• *Auxílio transporte (Vale-transporte Ou Estacionamento Ou Fretado) 
• Convênio farmácia 
• Auxílio creche (Para colaboradoras com filhos até 5 anos e 11 meses)
• PLR - Participação nos lucros e resultados (Conforme atingimento de metas e resultados)
• Programa “Conte com a gente” - Programa de orientação e apoio pessoal para colaboradores e dependentes. Realizado por profissionais especializados, com objetivo de apoiar com assuntos Psicológicos, Sociais ou Emocionais. 
• Parcerias com TotalPass (Academia), Clube MMB (Seguros individuais), Dell, além de Universidades e Escolas de Idiomas.  
• Incentivos anuais como brinquedos e cesta de Natal.  

*Os benefícios podem variar conforme localização da vaga.

Local de trabalho: Rio Grande - RS

Modelo de trabalho: Presencial | Horário de trabalho: Segundo Turno (das 13h20 às 21h40 - Escala 6x2)