Analista Recursos Humanos Senior | Programas de Entrada e Relacionamento com Universidades | SP
Candidatar-se agora »Data: 25 de jun. de 2025
Localização: Sao Paulo, São Paulo, BR, 05423-010
Empresa: Bunge
Você conhece a Bunge?
Presente em mais de 40 países, líder mundial em processamento de oleaginosas e uma das maiores produtoras e fornecedoras de óleos, gorduras e proteínas vegetais há mais de dois séculos, a Bunge trabalha com o propósito de conectar agricultores a consumidores para fornecer alimentos, ingredientes para nutrição animal e combustíveis essenciais para o mundo. Há 120 anos no Brasil, contamos com mais de 100 unidades e somos uma das principais empresas de agronegócio e alimentos, líder em originação de grãos e em processamento de soja e trigo. Em todas as nossas cadeias de valor promovemos nossos negócios de maneira sustentável ao mesmo tempo que apoiamos o bem-estar social e econômico das comunidades onde atuamos. Buscamos talentos criativos com espírito de equipe e vontade de fazer a diferença. Em tudo o que fazemos, colocamos em prática nossos valores:
- Atuamos como um só time - promovendo a inclusão, a colaboração e o respeito;
- Buscamos a excelência - sendo ágeis, inovadores e eficientes;
- Fazemos o que é certo - agindo de forma segura, ética e sustentável.
Na Bunge, trabalhamos em prol de uma cultura inclusiva, de respeito e pertencimento. Aqui, todas as pessoas são bem-vindas como são!
Nossa empresa possui uma sólida trajetória e estamos construindo um futuro repleto de oportunidades! Faça parte de nosso time e venha trilhar sua jornada profissional com a gente.
Descrição do cargo:
- Responsável pelos Programas de nível de entrada: definir os melhores parceiros, estabelecer cronograma, definir estratégia de atração, recrutamento e comunicação, garantir o alinhamento e engajamento com todas as áreas relacionadas (gerentes, HRBP, departamento de Comunicação, departamento de Gestão de Talentos);
- Ser o ponto focal para as iniciativas e relacionamento das Universidades: definir e gerir a estratégia de abordagem das Universidades; entender nossas prioridades e oportunidades de negócios e definir iniciativas para conectar os alunos ao nosso negócio trazendo novas ideias para nossas equipes e também para atrair novos talentos para nossa organização; coordenar iniciativas para reforçar a relação com os estudantes e os compromissos acadêmicos;
- Participar de decisões globais, além de definir a estratégia locais de comunicação com o mercado, atuando em parceria com a área de Comunicação, impulsionando ações internas e externas para conhecimento da marca e atração de novos talentos.
Principais atividades / Requisitos:
- Ensino superior completo;
- Inglês avançado;
- Domínio do Pacote Office;
- Experiência atuando com Gestão de Projetos e conhecimento de metodologias;
- Experiência atuando com a gestão de Programas de Entrada (Aprendiz, Estágio, Trainee, etc.);
- Conhecimento e experiência em definição de estratégias de comunicação com o mercado em parceria com área de Comunicação;
- Conhecimento/ experiência sobre a rede de relacionamento com universidades, bem como estratégias de atuação (feiras de carreira, projetos, pesquisas, hacktons, etc.).
Veja também nossos benefícios:
- Assistência Médica e Odontológica
- Vale refeição
- Previdência Privada (BungePrev plano com participação da empresa)
- Seguro de Vida
- Vale-transporte Ou Estacionamento
- Convênio farmácia
- Auxílio creche (Para colaboradoras com filhos até 5 anos e 11 meses)
- PLR - Participação nos lucros e resultados (Conforme atingimento de metas e resultados)
- Programa “Conte com a gente” - Programa de orientação e apoio pessoal para colaboradores e dependentes. Realizado por profissionais especializados, com objetivo de apoiar com assuntos Psicológicos, Sociais ou Emocionais.
- Parcerias com TotalPass (Academia), Clube MMB (Seguros individuais), Dell, além de Universidades e Escolas de Idiomas.
- Incentivos anuais como brinquedos e cesta de Natal.
*Os benefícios podem variar conforme localização da vaga.
Local de trabalho: Pinheiros/ SP
Modelo de trabalho: Híbrido - terça, quarta e quinta-feira presencial
Características do nosso time: Somos um time em transformação, com vontade de impulsionar ainda mais as nossas estratégias para atração de pessoas. Valorizamos a colaboração, sentimento de dono e busca contínua por novos aprendizados e soluções. Estamos descobrindo novos caminhos e aprimorando aqueles que já existem. Se você gosta de criar, co-criar, participar de um cenário em construção de estratégias e processos, se desafia com o novo e com as mudanças, venha fazer parte desse time!